Generation X,Y,Z – LGBTI* - POC – inklusiv … Generationenvielfalt bzw. Diversity managen ONLINE-Seminar

Vielfalt nutzt einer Organisation und stärkt sie, wenn die Rahmenbedingungen dafür stimmen. Das Online-Seminar richtet sich an Führungskräfte, die Power, Perspektiven, Kreativität und Flexibilität einer pluralistischen Gesellschaft systematisch für ihr Unternehmen nutzen wollen.

Online
89,- für Mitglieder, sonst 109,-
09:3012:30 25.02.2021, 09:30 - 12:30 Uhr
Anmeldeschluss: 28.01.2021

Das Online-Seminar richtet sich an Führungskräfte, die Power, Perspektiven, Kreativität und Flexibilität einer pluralistischen Gesellschaft für ihr Unternehmen nutzen wollen.

Es vermittelt einen Überblick, wie Diversity-Management diese Entwicklung bewusst und den Zielen des Unternehmens entsprechend systematisch angeht und welche Instrumente auf dem Weg der Umsetzung zur Verfügung stehen.

Vielfalt nutzt einer Organisation und stärkt sie, wenn die Rahmenbedingungen dafür stimmen.

Ihr Dozent:

Peter Prosche kennt die Thematik sowohl aus jahrelanger Führungserfahrung als auch aus eigener Coaching- und Organisationsentwicklungspraxis. Die in Studium und Weiterbildungen erworbenen theoretischen Grundlagen zu den Themen Führung, Management und Coaching erweitert er als Organisationsberater, Coach und Trainer kontinuierlich um moderne Konzepte und Ansätze . Viele der im Seminar vorgestellten Inhalte finden sich zum Beispiel in agilen Management- bzw. Führungskonzepten wieder.

 

Das Seminar findet online über den Videokonferenzdienst Zoom statt. Bitte beachten Sie unsere technischen Hinweise und die Hinweise zum Datenschutz!

 

 

Kontakt

Ansprechpartnerin: Solvejg Hesse

Solvejg Hesse
Telefon: 030 275 82 82-27

Kontakt

Termine

25. Feb 2021 09:30 - 12:30 Uhr

Dozent

Dozent-/in:  Peter Prosche

Peter Prosche

Diplom Volkswirt, Systemischer Organisationsberater, geprüfterCoach, ICP –IQPR Certified Profiler

Veranstaltungsort

Online