Agile Führung – Teams und Organisationen in die Selbstorganisation führen

Aktu­el­le gesell­schaft­li­che Her­aus­for­de­run­gen wie der demo­gra­fi­sche Wan­del, Fach­kräf­te­man­gel, Res­sour­cen­knapp­heit und die Fra­ge nach nach­hal­ti­ger Ent­wick­lung suchen nach zeit­ge­rech­ten Ant­wor­ten in der Sozi­al­wirt­schaft. Noch immer stellt uns die Coro­na-Pan­de­mie vor Her­aus­for­de­run­gen, deren gesell­schaft­li­che Fol­gen noch lan­ge nicht in ihrem Aus­maß abseh­bar sind. Um die­sen Phä­no­me­nen und ihren sozia­len Aus­wir­kun­gen zu begeg­nen, bedarf es neu­er Denk­wei­sen und der Ent­wick­lung inno­va­ti­ver Lösungs­an­sät­ze.

In die­sem The­men­ge­biet fin­den Sie Semi­na­re rund um sozia­le Inno­va­tio­nen, Nach­hal­tig­keit und Neu­es Arbei­ten, die Sie dabei unter­stüt­zen, sozia­le Inno­va­tio­nen in Ihren Orga­ni­sa­tio­nen zu för­dern, Ihre Geschäfts­fel­der nach­hal­tig im Sin­ne des UN Sus­tainable Deve­lo­p­ment Goal auf­zu­stel­len und somit in zukunfts­fä­hi­ge Ent­wick­lun­gen zu inves­tie­ren.