Seminar

Transformation im Sozialsektor - Fachkräftemangel und Arbeitsbelastung wirkungsorientiert bewältigen

Entdecken Sie transformative Ansätze, um Fachkräftemangel und hohe Arbeitsbelastung im Sozialsektor zu überwinden. Erlernen Sie praxisnahe Fertigkeiten, die Ihnen dabei helfen, gezielt auf diese Herausforderungen einzugehen.

Schwerpunkte

  • Einführung in transformative Ansätze: Neue Perspektiven auf Fachkräftemangel und Arbeitsbelastung

  • Agiles Projektmanagement: Anwendung von Scrum und Design Thinking für flexible Lösungsansätze

  • Wirkungsorientiertes Management: Das Paritätische Wirkungsmodell für gezielte Effekte

  • Praxisnahe Strategien für den Umgang mit Fachkräftemangel und Arbeitsbelastung

  • Teamempowerment im Wandel: Führung in Zeiten des Umbruchs

  • Erfahrungsaustausch und Fallstudien: Lernen aus realen Situationen

  • Nachhaltige Transformation: Integration von transformative Ansätzen in den Sozialsektor.

Beschreibung

Der Sozialsektor steht vor gewaltigen Veränderungen: Fachkräftemangel und eine anhaltend hohe Arbeitsbelastung erfordern neue Lösungen. Unser Seminar ist der Schlüssel, um diese Herausforderungen zu bewältigen, indem wir transformative Ansätze und innovative Methoden nutzen.

Betrachten Sie Ihre Organisation als lebendigen Organismus, der sich anpassen und wachsen muss. Unser Seminar bietet Ihnen den „Werkzeugkasten" für den Wandel – von agilen Methoden über New Work-Prinzipien bis hin zu wirkungsorientiertem Management. Wir nehmen Sie mit auf eine Reise, um die Komplexität dieser Themen zu verstehen und praktische Fertigkeiten zu entwickeln.

Agile Arbeitsmethoden wie Scrum und Design Thinking ermöglichen es Ihnen, flexibel auf Herausforderungen zu reagieren. Doch der Schlüssel liegt auch im gezielten Einsatz dieser Methoden. Wir stellen Ihnen das Paritätische Wirkungsmodell vor, das Ihnen hilft, gezielt Sinn zu schaffen und Wirkungen zu erzielen.

Erfahren Sie, wie Sie Ihr Team befähigen, in einer sich wandelnden Umgebung erfolgreich zu agieren. Entwickeln Sie praxisnahe Strategien, um den Fachkräftemangel anzugehen und die Arbeitsbelastung zu reduzieren. Diskutieren Sie Fallstudien, teilen Sie Erfahrungen und lernen Sie voneinander.

Unser Seminar hebt sich ab, indem es nicht nur theoretisches Wissen vermittelt, sondern auf praktische Umsetzung fokussiert. Wir helfen Ihnen dabei, transformative Ansätze in Ihre tägliche Arbeit zu integrieren und nachhaltige Veränderungen im Sozialsektor voranzutreiben.

Auf einen Blick

Format
Seminar
Abschluss
Teilnahmebescheinigung
  • Zielgruppen
  • Fachkräfte
  • Führungskräfte
  • Nachwuchskräfte
  • Geschäftsführer:innen
  • Projektleitungen
  • Fachkräfte
  • Führungskräfte
  • Nachwuchskräfte
  • Geschäftsführer:innen
  • Projektleitungen

Dozierende

Dozent

Nina Warneke

Nina Warneke ist ausgebildete Wirkungsmanagerin und Geschäftsführerin bei interkular gGmbH. Ursprünglich studierte Sie Ethnologie und Islamwissenschaften sowie Politik. Ihre Leidenschaft für die Vermittlung von Wirkungsorientierung wird durch ihr immenses Praxiswissen und langjährige Erfahrung im Management sozialer Organsationen ergänzt.
Dozent

Dr. Dominik Haubrich

Dr. Dominik Haubrich ist promovierter Stadtgeograph und beschäftigt sich seit vielen Jahren mit Umsetzungsstrategien zur Lösung aktueller stadtpolitischer Herausforderungen. Seit 2016 hat er zwei Sozialunternehmen erfolgreich gegründet. Bei der Arbeit in den Bereichen Beratung und Transformation kommen seine Kenntnisse zur Organisationsentwicklung, Ausbildungen in agilen Methoden und interkulturelle Kommunikation zur Anwendung. Zusätzlich hat er einen Lehrauftrag zum Thema Diversität und Integrationspolitik an der Universität Kiel.

Anmeldung

Seminar: Transformation im Sozialsektor - Fachkräftemangel und Arbeitsbelastung wirkungsorientiert bewältigen

  • 11. November 2024 – 14. November 2024
  • Online
  • 839,00 € für Mitglieder, sonst 1.099,00 €
  • Anmeldeschluss: 28.10.2024

Tage & Uhrzeiten

  • 11. November 2024, 10:00 – 15:00 Uhr
  • 12. November 2024, 10:00 – 15:00 Uhr
  • 13. November 2024, 10:00 – 15:00 Uhr
  • 14. November 2024, 10:00 – 15:00 Uhr

Ansprechpartner:in