NEU: Das Jah­res­pro­gramm 2025 ist online!

Jah­res­pro­gramm 2025

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UNSERE THEMEN

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Die Pari­tä­ti­sche Aka­de­mie Ber­lin steht zusam­men mit dem Pari­tä­ti­schen und sei­nen Mit­glieds­or­ga­ni­sa­tio­nen für eine demo­kra­ti­sche, offe­ne, viel­fäl­ti­ge Gesell­schaft, in der alle Men­schen gleich­wür­dig teil­ha­ben und Schutz erfah­ren – unab­hän­gig von Haut­far­be, Geschlecht, sozia­ler oder eth­ni­scher Her­kunft, Alter, Reli­gi­on oder Welt­an­schau­ung, sexu­el­ler Iden­ti­tät, mate­ri­el­ler Situa­ti­on, Behin­de­rung, Beein­träch­ti­gung, Pfle­ge­be­dürf­tig­keit oder Krank­heit. Viel­falt ist ohne Alter­na­ti­ve. Wir machen auf­merk­sam auf die Aktio­nen und Posi­tio­nie­run­gen des pari­tä­ti­schen Gesamt­ver­ban­des Viel­falt ohne Alter­na­ti­ve.

UNSERE ANGEBOTE

Digi­ta­li­sie­rung Ein­glie­de­rungs­hil­fe & Sozi­al­psych­ia­trie Füh­rung Inno­va­ti­on & Nach­hal­tig­keit Jugend­hil­fe Kin­der & Kin­der­ta­ges­be­treu­ung Manage­ment
Semi­nar

INHOUSE-ANGEBOTE

Sie haben ganz spe­zi­fi­sche Fort­bil­dungs­wün­sche in Ihrer Orga­ni­sa­ti­on? Die Pari­tä­ti­sche Aka­de­mie Ber­lin bie­tet auf Ihre Ein­rich­tung zuge­schnit­te­ne Semi­na­re und Zer­ti­fi­kats­kur­se an, die exklu­siv für Ihre Mit­ar­bei­te­rin­nen und Mit­ar­bei­tern und in Ihren Räum­lich­kei­ten durch­ge­führt wer­den kön­nen. Auf Wunsch ist es eben­so mög­lich die Inhouse-Wei­ter­bil­dung in unse­ren Räu­men oder im Online-For­mat durch­zu­füh­ren.

Dabei kann es sich um eine Fort- oder Wei­ter­bil­dung aus unse­rem lau­fen­den Ange­bot han­deln oder eine neue Ver­an­stal­tung, die wir gemäß den Anfor­de­run­gen Ihrer Ein­rich­tung erar­bei­ten. Umfang, Inhal­te und Lern­zie­le bestim­men Sie. Wir unter­stüt­zen Sie dabei.

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JAHRESPROGRAMM

Das Jah­res­pro­gramm 2024 der Pari­tä­ti­schen Aka­de­mie Ber­lin gibt Ihnen einen Über­blick über unse­re Stu­di­en­gän­ge, Semi­na­re, Zer­ti­fi­kats­kur­se, die Ange­bo­te der Pari­tä­ti­schen Foren sowie Fach- und Netz­ver­an­stal­tun­gen für den sozia­len Bereich.

Das Pro­gramm kön­nen Sie sich als inter­ak­ti­ves PDF her­un­ter­la­den oder ein­mal im Jahr als kos­ten­lo­se Print-Ver­si­on erhal­ten.

Zum Jah­res­pro­gramm

„Ein tol­ler Werk­zeug­kof­fer für die pra­xis­na­he Digi­ta­li­sie­rung im eige­nen Unter­neh­men mit einer guten Mischung aus Infor­ma­tio­nen und selbst ent­wi­ckel­ten Ergeb­nis­sen.“

Björn Degner-Els­ner, Bereichs­lei­tung IT, Dienst­leis­tungs­ge­sell­schaft der Volks­so­li­da­ri­tät Ber­lin mbH über den Zer­ti­fi­kats­kurs Digi­ta­le Füh­rung und Trans­for­ma­ti­on

„Kurz­wei­li­ge, sprit­zi­ge und sehr infor­mel­le Fort­bil­dung mit vie­len Pra­xis­an­tei­len, Anre­gun­gen und inter­es­san­ten Dozen­tin­nen, in ange­neh­mer Atmo­sphä­re. Allen vor­weg Hei­di Vor­holz.“

Sil­ke Anders-Holtz, Kita-Lei­tung Coope­ra­ti­ve-Mensch eG über den Basis­kurs Lei­tungs­tä­tig­keit in Ber­li­ner Kin­der­ta­ges­stät­ten

DIE PARITÄTISCHEN FOREN

  • Jugend­hil­fe
  • Ein­glie­de­rungs­hil­fe
  • Per­so­nal
  • Kita
  • Inno­va­ti­on
  • Digi­ta­les
  • Zuwen­dung & För­de­rung
Jugend­hil­fe

Das Jugend­hil­fe­fo­rum stellt ein pro­fes­sio­nel­les Exper­ten­netz­werk aus frei­en Trä­gern der Kin­der- und Jugend­hil­fe, Ver­bän­den, Stif­tun­gen, Ver­wal­tun­gen, Uni­ver­si­tä­ten und For­schungs­in­sti­tu­ten bereit. Es erar­bei­tet (fach-)politische Posi­tio­nen und dis­ku­tiert sie in der Fach­öf­fent­lich­keit.

Das Forum will die Sicht­bar­keit des Berufs­fel­des erhö­hen und gemein­sam Ver­än­de­rungs- und Inno­va­ti­ons­pro­zes­se in der Kin­der- und Jugend­hil­fe sowie in der Jugend­ar­beit ansto­ßen und gestal­ten.

Zum gesam­ten The­men­spek­trum der Kin­der- und Jugend­hil­fe bie­tet das Forum Wei­ter­bil­dun­gen an; außer­dem gibt es Dia­log­fo­ren und trä­ger­über­grei­fen­de Netz­werktref­fen der Fach- und Füh­rungs­kräf­te in der Jugend­hil­fe und ‑arbeit zu aktu­el­len Belan­gen ihrer prak­ti­schen Arbeit.

FACH­THE­MEN

Trä­ger­ver­trä­ge

Jugend­be­rufs­hil­fe

Fach­kom­pe­ten­zen

Qua­li­täts­dia­lo­ge

Stu­di­en­gang

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Ein­glie­de­rungs­hil­fe

Das Pari­tä­ti­sche Ein­glie­de­rungs­hil­fe­fo­rum ist ein inter­dis­zi­pli­nä­res Fach­in­for­ma­ti­ons- und Wei­ter­bil­dungs­an­ge­bot des Pari­tä­ti­schen Wohl­fahrts­ver­bands LV Ber­lin e.V. und der Pari­tä­ti­schen Aka­de­mie Ber­lin gGmbH.

Gleich­zei­tig ist es ein Forum zur Ver­net­zung ver­schie­de­ner Fach­ex­per­tin­nen und Fach­ex­per­ten sowie zum Fach­aus­tausch zu poli­ti­schen Posi­tio­nen und Ent­wick­lun­gen. Die Inhal­te des Ber­li­ner Rah­men­ver­tra­ges für die Leis­tun­gen der Ein­glie­de­rungs­hil­fe ste­hen dabei im Zen­trum der ver­schie­de­nen The­men.

Neben fach­li­chen und fach­po­li­ti­schen Infor­ma­tio­nen bie­ten wir Bera­tung und Qua­li­fi­zie­rung durch Fort- und Wei­ter­bil­dung rund um das Bun­des­teil­ha­be­ge­setz und des­sen Umset­zung im Land Ber­lin.

FACH­THE­MEN

Trä­ger­ver­trä­ge

Fach­kom­pe­ten­zen

Qua­li­täts­dia­lo­ge

Kol­le­gia­le Bera­tung

Netz­werk Ein­glie­de­rung

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Per­so­nal

Schwer­punk­te die­ses Forums rund um das Quer­schnitts­the­ma Per­so­nal sind Ver­an­stal­tun­gen zu Per­so­nal­ma­nage­ment, Arbeits­recht und Daten­schutz.

Gefragt sind mit der seit 2018 ver­pflich­ten­den Daten­schutz­grund­ver­ord­nung Fort­bil­dun­gen zur Fach­kun­de zum Daten­schutz­be­auf­trag­ten. Das Forum bie­tet auch Ver­net­zungs- und Aus­tausch­tref­fen wie das Daten­schutz-Früh­stück für Daten­schutz­be­auf­trag­te an. Wei­te­re The­men sind Per­so­nal­ge­win­nung und ‑bin­dung. So gibt es bei­spiels­wei­se ein Semi­nar zum The­ma „Attrak­ti­ve Arbeit­ge­ber­mar­ke– Employ­er Bran­ding in der Sozi­al­wirt­schaft“.

Das schon 2005 ins Leben geru­fe­ne Per­so­nal­fo­rum wird seit 2017 über die Pari­tä­ti­sche Aka­de­mie orga­ni­siert und ist damit das dienst­äl­tes­te der Foren im Pari­tä­ti­schen Netz­werk.

FACH­THE­MEN

Arbeits­recht

Daten­schutz

Per­so­nal­ma­nage­ment

Büro­or­ga­ni­sa­ti­on

Per­so­nal­ge­win­nung

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Kita

Das Kita­fo­rum deckt den Bedarf an Fort- und Wei­ter­bil­dung der frei­en Trä­ger der Kin­der­ta­ges­be­treu­ung unter dem Pari­tä­ti­schen Dach ab. Die Qua­li­fi­zie­rungs­an­ge­bo­te für Geschäfts­füh­rung, Fach­be­ra­tun­gen, Fach­be­reichs­lei­tun­gen, und Kita-Lei­tun­gen sind genau auf die jewei­li­ge Ziel­grup­pe zuge­schnit­ten.

Als einer der weni­gen Anbie­ter in Deutsch­land bie­tet das Kita­fo­rum einen Qua­li­fi­zie­rungs­kurs auf Hoch­schul­ni­veau für die Tätig­keit als Fach­be­ra­tung in Kin­der­ta­ges­ein­rich­tun­gen an. Das Kita­fo­rum ist auch der Ort für fach­li­che und fach­po­li­ti­sche Infor­ma­ti­on und Bera­tung. Im unab­hän­gi­gen und offe­nen Netz­werk Berufs­be­glei­ten­de Erzie­her­aus­bil­dung wir­ken über 200 Per­so­nen aus Fach­schu­len, Trä­gern der Kin­der- und Jugend­hil­fe und Stu­die­ren­de mit und set­zen sich für eine gelin­gen­de Koope­ra­ti­on der Lern­or­te ein.

FACH­THE­MEN

Fach­be­ra­tung

Kita­lei­tung

Kita­trä­ger

Stu­di­en­gän­ge

Pra­xis­an­lei­tung

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Inno­va­ti­on

Das gesell­schaft­li­che Umfeld der sozia­len Arbeit wird immer kom­ple­xer. Des­halb ist es wich­ti­ger denn je, Inno­va­ti­on und Wir­kungs­ori­en­tie­rung zu för­dern. Wir brau­chen Zeit­fens­ter und Treff­punk­te, für den Aus­tausch mit­ein­an­der, für Refle­xi­on und Infor­ma­ti­on. Dabei wol­len wir uns lei­ten las­sen von Krea­ti­vi­tät, Mut und Offen­heit für Neu­es.

In den Semi­na­ren und Zer­ti­fi­kats­kur­sen ler­nen die Teil­neh­men­den Metho­den und Hand­lungs­stra­te­gien – im Bereich Agi­li­tät und Inno­va­ti­on gibt es bei­spiels­wei­se Work­shops zu Design Thin­king.

Die Pio­nier­werk­statt Agi­li­tät eröff­net in sechs Modu­len Raum zum Aus­pro­bie­ren und Expe­ri­men­tie­ren mit dem Erlern­ten.


FACH­THE­MEN

Kom­mu­ni­ka­ti­on

Füh­rung & Trans­for­ma­ti­on

Agi­li­tät

Inno­va­ti­on

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Digi­ta­les

Das Digi­tal­fo­rum behan­delt ein klas­si­sches Quer­schnitts­the­ma. Die Ange­bo­te wer­den stän­dig erwei­tert, bis­lang gibt es unter­schied­li­che For­ma­te zu den The­men Digi­ta­le Kom­mu­ni­ka­ti­on, Digi­ta­le Füh­rung und Trans­for­ma­ti­on sowie Digi­ta­le Pro­zes­se.


In den Semi­na­ren und Zer­ti­fi­kats­kur­sen ler­nen die Teil­neh­men­den Metho­den und Hand­lungs­stra­te­gien – bei Digi­ta­ler Kom­mu­ni­ka­ti­on geht es etwa um Social Media, Such­ma­schi­nen­op­ti­mie­rung oder Video­pro­duk­ti­on mit dem Smart­phone.


FACH­THE­MEN

Digi­ta­le Medi­en &

Kom­mu­ni­ka­ti­on

Digi­ta­le Füh­rung &

Trans­for­ma­ti­on

Digi­ta­le Pro­zes­se

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Zuwen­dung & För­de­rung

Das Pari­tä­ti­sche Forum „Zuwen­dun­gen und För­de­run­gen“ stellt eine gemein­sa­me Initia­ti­ve der Pari­tä­ti­schen Aka­de­mie und des Pari­tä­ti­schen Wohl­fahrt­ver­bands Ber­lin dar, um Pari­tä­ti­sche Mit­glieds­or­ga­ni­sa­tio­nen gezielt bei der Akqui­se und Ver­wal­tung von öffent­li­chen Zuwen­dun­gen sowie pri­va­ten Stif­tungs­mit­teln zu unter­stüt­zen.

Auf ver­schie­de­nen Wegen möch­ten wir unse­re Mit­glieds­or­ga­ni­sa­tio­nen bei den Her­aus­for­de­run­gen mit Zuwen­dun­gen und pri­va­ten För­de­run­gen unter­stüt­zen und im neu­en Pari­tä­ti­schen Forum ver­schie­de­ne Ange­bo­te bün­deln. Sie fin­den hier Infor­ma­tio­nen zu dem von uns ent­wi­ckel­ten Wei­ter­bil­dungs­pro­gramm, ein Dia­log­fo­rum zu aus­ge­wähl­te, aktu­el­len The­men und der Mög­lich­keit sich mit ande­ren Mit­glie­dern aus­zu­tau­schen sowie eine Zusam­men­stel­lung von ver­schie­de­nen Infor­ma­ti­ons­ma­te­ria­li­en.



FACH­THE­MEN

Zuwen­dungs­recht

Ver­ga­be

TV‑L Ein­grup­pie­rung

Finanz­plä­ne und Pro­jekt­an­trä­ge

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UNSE­RE MIT­GLIED­SCHAF­TEN