Schwerpunkte
Vorurteile bewusstmachen
Stärken erkennen
Vielfalt fördern
Beschreibung
Gesellschaftlich tiefsitzende Vorurteile und Machtstrukturen verhindern oft eine Begegnung auf Augenhöhe. Das Seminar ist ein Versuch, unvoreingenommen in einen Dialog zu treten, Vorurteile abzubauen und über Bedürfnisse und Wünsche zu sprechen. Dafür braucht es einen sicheren Raum, in dem sensibel und respektvoll Offenheit und Verständnis miteinander geübt werden können. Ziel ist es, alle im Arbeitskontext ernst zu nehmen und in ihren Stärken und Bedürfnissen anzuerkennen.
In dem Seminar werden Sie sich mit folgenden Themen interaktiv auseinandersetzen:
Grundlagen aus Forschung und Psychologie
Bewusstmachen der eigenen Vorurteile und ihrer Wirkung
Geschichten aus unterschiedlichen Generationen und Kulturen
Eigene Stärken erkennen und kommunizierbar machen
Mit Unterschiedlichkeit arbeiten: Methoden und Erfolgsfaktoren
Integration des Gelernten in den eigenen Arbeitsalltag
Nach dem Seminar verfügen Sie über neues Methodenwissen und kehren mit einem neuen, offeneren Blick auf sich selbst und andere zurück in Ihren (Arbeits-)Alltag.
Dieses Seminar fokussiert Vielfalt aus einer individuellen Perspektive und stellt das Vorhandensein struktureller Diskriminierung in unserer Gesellschaft keineswegs in Frage.
Auf einen Blick
Format
PräsenzBarrierefreiheit
bitte vorher anmeldenAbschluss
TeilnahmebescheinigungDauer
1 ganzer Tag- Fachkräfte
- Führungskräfte
- Geschäftsführer:innen
- Fachkräfte
- Führungskräfte
- Geschäftsführer:innen
Ansprechpartner:in
- Dr. Carolin Alexander
- 030/275 82 82 21
- alexander@akademie.org
Tage & Uhrzeiten
Derzeit keine Termine.
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