Zukunftswerkstatt-Personal – Weiterbildung neu denken

Beschreibung

In einer Welt voller Veränderungen und Unsicherheiten wird Lebenslanges Lernen zum zentralen Erfolgsfaktor – auch und gerade für Organisationen der freien Wohlfahrtspflege. Doch: Woher wissen wir, was morgen wichtig ist? Welche Themen, Formate und Kompetenzen sind wirklich relevant?

Um dieser Offenheit und Unbestimmtheit entgegnen zu können, braucht es neue Bildungsformate, die vor allem partizipativ und dialogisch angelegt sind.

Mit unserer Zukunftswerkstatt-Personal schafft die Paritätische Akademie Berlin ab 2026 einen Raum für Austausch und Vernetzung rund um Personalfragen in der Sozialwirtschaft. Mit Hilfe einer professionellen pädagogischen Begleitung teilen Sie Ihre Erfahrungen mit möglichen Problemlagen und Herausforderungen in Ihrem Arbeitsalltag. Welche Bedarfe lassen sich daraus ableiten und wie kann die Paritätische Akademie die Träger der freien Wohlfahrtspflege dabei mit Bildungsangeboten unterstützen?

Hier können Sie:

• ihre Erfahrungen mit anderen teilen und voneinander lernen,

• angeleitet von einer professionellen Moderation aktuelle Problemlagen herausstellen und

• Bedarfe identifizieren, aus denen sich konkrete Bildungsangebote ableiten.

Die Akademie als Schnittstelle

Als zukunftsoffene Einrichtung ist die Paritätische Akademie ein Ort, in dem sich gesellschaftlicher Wandel zeigt und gestaltet wird. Anstatt Weiterbildungsformate ausschließlich vorzugeben, möchten wir uns mit Akteur:innen aus der Sozialwirtschaft in Verbindung setzen und in einem gemeinsamen Austauschprozess Bedarfe entwickeln. Aus diesen können Bildungsangebote entstehen, die an der Paritätischen Akademie Berlin umgesetzt werden. In regelmäßigen Abständen und mit einer professionellen pädagogischen Begleitung soll die Zukunftswerkstatt-Personal allen Berliner Mitgliedsorganisationen des Paritätischen Landesverbands kostenlos offenstehen.

Machen Sie sich bereit für Impulse, Austausch und den Aufbruch in eine neue Weiterbildungskultur.